6月12日，省总工会副主席、党组成员陆英一行来甬调研工会干部培训及片区化服务工作，市总工会副主席、党组副书记、二级巡视员骆仁坚等陪同。

陆英一行首先实地考察了宁波工会段塘启运片区服务站，详细了解了片区人员配置、共享阵地建设、服务资源统筹、“片区工作通”和“工情通”融会贯通等工作开展情况，并与片区专职工作者深入交流，重点询问日常履职中“走访联系、上情下达、提醒指导、看望慰问、了解核实、报告反馈”等方面的具体落实情况。

陆英对海曙工会片区化服务运行机制给予肯定。她表示，要紧紧围绕基层工会"组建、运行、维权、服务"四大核心职能，进一步发挥片区"前哨站"作用，持续延伸工会服务触角，充分激发基层工会组织活力，推动工会改革和工会干部创新作为。

随后，陆英一行来到五一广场，走访调研宁波市五一培训学校、宁波市总工会数字化发展中心，并听取宁波工会干部培训情况汇报。

近年来，宁波市工会系统认真贯彻落实全总、省总工会干部教育培训五年规划，积极探索契合宁波本地特色与发展需求的工会干部培训模式，构建科学培训体系、完善“闭环运行”工作制度、打造“精准赋能”创新亮点、探索数字培训场景应用，为开创工运事业的崭新局面打造一支高素质、专业化的人才队伍，提供坚实有力的人才支撑与智力保障。

陆英对宁波工会在重塑工会干部培训体系、完善培训制度、数字化赋能培训管理等方面给予高度评价，并就省总工会干部教育培训平台贯通应用提出了相关要求。