1、深入学习贯彻习近平总书记重要指示及上级重要会议精神。 全面把握习近平总书记在浙江“八八战略”实施15周年工作汇报上的重要指示及其精神实质，结合学习贯彻省工会十五大、区委九届四次全体（扩大）会议等上级会议精神，大力开展各具特色的宣传活动，激发广大职工主人翁精神，发挥工人阶级主力军作用。

 2、全力推进四项重点工作。一是启动工会联系引导劳动关系领域社会组织试点项目全市现场会筹备工作，完成专家调研、阵地装修、实施方案、制度建设、联席会议部门走访和意见征求等工作；二是初步确定“海曙工匠”人选及推荐“港城工匠”，推进“5＋5”劳模工匠创新工作室建设；三是全面推进企业工资集体协商精细化工作，对18个镇（乡）、街道、园区总工会进行巡回指导；四是继续推进海曙区劳动关系预警机制试点建设工作。

3、继续做好高温季节劳动保护与防暑降温工作。继续推进防暑降温百日行动， 组织对高温作业企业进行慰问和检查，加强高温环境作业中劳动保护、高温补贴发放、安全生产等情况的监督检查。启动海曙区职工心理健康服务工作，完善心理健康咨询服务点建设及心理健康教育活动。

4、扎实做好职工普惠服务工作。组织开展2018年“金秋助学”活动，做好困难职工帮扶结对工作，安排职工流动体检车进企业11批次。启动2018年度市级以上职工书屋、市级“职工示范食堂”和“五好职工宿舍”申报工作。继续推进甬工惠10场微信活动，做好全市职工文体联赛参赛项目组织工作。

5、加强工会自身建设。完成区汽车流通行业工会联合会组建和区社会组织工会联合会筹建工作，推进工创家+系列阵地建设。印发班子成员分工调整、主席办公会议议事规则、党风廉政建设责任分工等文件，防范党风廉政风险。举办财务经审业务培训班，做好2018年上半年度全区税务代收企业经费收缴工作，继续做好审计审查工作。做好区职工服务中心搬迁及社会组织工作服务中心装修工作。