1、认真学习贯彻习总书记近期“回信”和重要讲话精神。认真组织学习领会习近平总书记给中国劳动关系学院劳模本科班学院回信、在纪念马克思诞辰200周年大会上的重要讲话等内容，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，与深入学习贯彻十九大精神以及上级决策部署结合起来，推动崇尚劳动、尊重劳动、尊重劳动模范的良好氛围，激励广大职工建功新时代。

2、扎实推进五方面专项任务。一是深入推进百万职工“建功六争攻坚、助力三年攀高”劳动竞赛，完成市级示范项目方案对接及全区项目报备汇总；二是开展海曙工匠、劳模工匠创新工作室申报工作；三是组织区级和谐企业工资集体协商精细化业务培训，参加市总工会工资集体协商比武竞赛；四是做好2018年企业社会责任评价申报及宁波市和谐企业创建先进单位推荐工作；五是会同团区委、区妇联深化推进试点单位基层群团改革工作。。

3、重点推进工会基层基础工作。做好全总、省总、市总关于工会联系引导社会组织工作调研、全市小二级工会推进会海曙考察点及情况汇报等筹备工作。开展2018年度销售额500万元以上纳税企业工会组建普查及全区工创家+阵地项目推进情况督查。指导做好镇乡街道及区域行业工会换届、组建等工作。启动2017年度星级活力工会评审工作。

4、认真推动普惠服务职工各项工作。启动“三高一优”职工疗休养、名医直通车“四进三送”等活动，做好四项职工医疗互助保障参保统计、汇总工作。组织做好“书香海曙”微朗读大赛、“千人走进小城镇”章水站、全市文体联赛篮球赛等活动的组织工作。着手开展帮困扶贫和对口援建相关工作。

5、抓好工会自身建设。加大对各级工会关于工会经费规范收支的检查抽查力度，配合落实市总工会中央八项规定精神督查检查及区纪委五一端午两节期间作风建设监督检查，启动2018年度20家单位实务审计相关工作，组织全区工会财务、经审工作业务培训。完成2010-2017年度《工会经费收入专用收据》自查工作。印发区总工会年度机关党建（廉政）工作要点及领导班子党风廉政建设责任分工，落实基层党建“锋领海曙”要求，完成亮显工程“七个一”阵地建设等工作。