为全面落实《宁波高质量发展建设共同富裕先行市行动计划（2021—2025年）》，推动实现职工共同富裕与企业可持续发展的双赢目标，助力高质量发展建设共同富裕示范先行市。11月3日，高桥镇总工会召开企业工会产改推进会，进一步落实深化产业工人队伍建设改革，全面推进高桥镇产业工人改革工作

       本次会议邀请了镇企业工会代表45人，由区总集体协商指导员唐红亮就产改工作进行了相关培训。会议中，作为高桥镇推选企业参加案例化推进示范企业和幸福共同体企业领头雁的两家企业，宁波金氏实业有限公司和通源电器有限公司的两位工会主席，就本企业开展产业工人队伍建设改革的工作做了汇报。

       镇总工会张亚飞主席充分肯定了金氏实业和通源电器的产业工人队伍建设改革的工作成绩。对参加此次会议的企业在全面推广产改工作提出了三个要求。一要落实思想引领载体抓手。深入开展主题宣传教育活动，运用职工听得懂、听得进、乐于接受的话语体系。落实企业主体责任，引导职工坚定理想信念。 二要健全保证主人翁地位的制度安排。建立完善以厂务公开、职工代表大会制度为主要内容的民主管理制度。通过合理化建议、鼓励产业工人有序参与公司治理。三要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神， 加强以劳模工匠、技能人才为代表的职工文化建设。带动广大职工积极参与群众性文体活动，不断丰富文化生活，推动职工群众精神普遍富有。

（高桥镇总工会）