7月6日下午，海曙区总工会党组成员、四级调研员袁军一行赴宁波帅特龙集团有限公司，走访调研产业工人队伍建设改革工作，全面了解基层企业产业工人队伍建设改革等情况。

       在帅特龙集团，企业工会副主席严美波向袁军一行讲解了企业发展的整体情况，并详细介绍企业在产改工作上的重点和特色做法，帅特龙拥有自己的工程师评价和技术职称评价体系，工程师和高级技工数名，坚持党建带领工建，做好工人示范引领工作，坚持困难帮扶工作，依托职工说事制度，拓宽职工诉求渠道，维护职工队伍稳定，做好产改工作。

       座谈会上，袁主席对企业产改工作的做法和成效给予肯定，同时强调要围绕思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等工作重点，进行产业工人队伍建设改革，要结合企业实际情况，发挥企业主体作用，不断探索研究，确定适合企业自身的产业工人队伍建设改革试点工作方案，努力建设知识型、技能型、创新型产业工人队伍，积极推进改革工作，引导和激励更多产业工人立足岗位提升技能水平、进行创新创造，形成共同推进改革的良好氛围。

（洞桥镇总工会）