为了提升辖区内新就业群体职工的法律知识和心理健康素养，5月16日下午，龙观乡总工会邀请宁波市总工会集体协商指导员李昊，专业心理老师在桓村文化礼堂为新就业职工开展“和谐劳动关系背景下劳动争议源头治理”和“职工缓解压力化解冲突的技巧”的知识讲座，共有30多名职工前来聆听。

       讲座上，李昊对用工关系梳理和用工法律风险防范、职工权益维护这两方面开始阐述，又以实务案例入手，结合自身的劳动争议案例处理的经验向分别介绍了用工的个关系风险，同时对工伤认定及保险待遇一一解说，使大家充分认识到了预防劳动争议在维护社会稳定中的重要性。

       老师用自己亲身经历让大家如何化解压力，压力对我们的影响，特别在大家应该如何用身体区舒压放松体验，教职工们如何去缓解压力和化解压力的技巧。

       此次讲座，两位老师通过用通俗易懂的语言、亲身经历的案列，不仅给职工们带去法律知识，更加让职工们如何缓解在工作环境给自己压力。以讲座的方式提升职工们法治宣传效果，提高职工们心理健康意识。

（龙观乡总工会）