8月17日上午，宁波市总工会副主席谢玉泉、法工部部长刘志勇，海曙区总工会党组书记、常务副主席张文莲等一行来到集士港镇调解工作室进行调研工作。

       集士港镇自2018年期连续4年下发相关文件，成立镇和谐劳动关系促进工作协调小组，组建和谐劳动关系促进员队伍，于2020年底正式挂牌成为区级工会劳动关系调处工作室。工作室实行标准化管理，建立信息预报、案件联调共处等制度，建立健全预警机制，充分发挥集士港镇优势，将劳动监察执法、劳动人事争议仲裁及劳动纠纷调解三位一体，保证95%以上的劳动纠纷不出镇，就地化解。工作室自2020年底创建以来，累计处理案件1021件，涉及职工数1450人，案件调解率达到90%以上。

       谢玉泉强调，工作室要积极主动做好后疫情时期欠薪问题应对工作，加强部门联动和信息共享，强化重点行业欠薪防范工作，及时发布预警信息，不断完善镇、村、企三级职工维权服务体系，扮演好“娘家人”的角色，更好的完成调解工作。

       集士港镇总工会今年将继续做好三级联动工作，把握动态管理，推动企业建立健全职工工资集体协商机制，提高集体合同质量。引导企业和员工通过调解解决劳动纠纷，更好的维护和谐劳动关系，营造文明社会氛围。

（集士港镇总工会）