职工医疗互助保障是省市工会系统为在职和退休职工推出的一项惠民实事工程，是城乡统筹医疗保障的一个有益补充，为减轻职工患病造成的医疗负担提供了有效的帮助，成为工会系统普惠服务的品牌项目。根据市、区总工会关于做好今年职工医疗互助保障工作的有关精神和要求，古林镇总工会对此项工作作了专门的研究和部署。由于受到新冠疫情影响，不少企业的复工复产和生产经营面临很大困难，将可能会造成今年的企业职工参保数量下降的情况。为此，镇总工会整合资源、多措并举，早部署、早动员、早落实，全面开展今年的职工医疗互助保障工作。

       一是制定方案。结合古林辖区企业和村（社）的实际，制定下发了“关于做好 2020年度古林镇职工医疗互助保障工作的通知”，重点明确了参保项目及参保范围、标准、时间等要求，对于今年因疫情影响需要各企事业单位在网上统一办理参保手续作了特别的说明，确保此项工作在规定时间内有序按时完成。

       二是考核激励。镇总工会对下属各工会组织，特别是各村（社）联合工会，提出了进度考核要求，从本周开始，每周五上报参保数量，经汇总后通报各村（社）进度排名情况，最终参保完成情况纳入镇工会全年工作考核。对于工作数量和质量完成较好的单位给予工作经费补助和评先推优等方面的倾斜。

       三是宣传指导。镇总工会集中力量，分别下村进企，把各项服务企业、服务职工的工作和资源整合起来，加大职工医疗互助保障项目的宣传和指导力度，特别对区别于往年的项目及线上操作流程等给予指导和帮助，并发挥村（社）联合工会的作用，宣传动员辖区企业工会积极为员工参保，力争全年四项职工医疗互助保障参保总人次。

（古林镇总工会）