2月下旬，宁波企业陆续复工，望春街道总工会根据辖区各大类别企业的情况，“对症下药”，全面推进辖区企业复工工作。根据前期的调研摸底、电话了解，街道企业存在分散、类别多、情况差别大等特点，为进一步了解企业的真实复工需求和面对的困难，街道总工会携手经济科一同走访分散在辖区内外的各类企业，根据走访的情况，给予及时和有效的帮助，解决企业复工的“燃眉之急”，推进企业完成复工准备工作。 

      一粒暖心片：及时慰问持续加班商超行业职工

      望春街道拥有欧尚新星店、沃尔玛联丰店、麦德龙海曙店三大超市行业，作为民生保障行业，三家超市疫情期间一直持续营业，服务辖区居民的生活所需。由于疫情前期部分外地职工已返乡，职工人员严重不足。一方面外来职工心生恐慌不敢返甬复工，另一方面，前期交通管制，部分外来职工返甬困难。人员不足，导致在甬的职工全体都开始了高强度的加班加点，确保服务好增加的顾客量。街道总工会将通过现金慰问的方式关心关爱这些辛苦加班的职工，让他们感受工会娘家人的温暖，让这粒暖心片带给大家继续奋斗的动力，在自己的工作岗位上发光发热。  

      一颗救急丸：解决购物广场类企业防护用品需求

      在复工前期，街道总工会已经解决了一部分企业的防护口罩缺口。随着复工工作的稳步推进，位于望春街道的高鑫广场也恢复了正常的营业。作为开放式，直接面对各类人群的广场环境，防护口罩是必不可少的。广场工会由于经费受限，无法提供所有商户职工防护口罩，导致各类商户职工口罩紧缺。街道总工会及时对接广场工会，统计了解广场内职工口罩缺口量，为商户职工们送去了救急的防护口罩，解决了他们的“燃眉之急”。

      一针强心剂：准确帮助对接企业财政扶持政策

      望春街道辖区还有不少的外贸类企业，受到疫情的影响，让本就经历着贸易战的外贸企业更加艰辛困难。在走访中，宁波业欣盛世进出口有限公司，由于延迟开工，在整个公司月收入为0的前提下，为确保职工的稳定，全额发放当月职工们的工资，压力巨大。街道总工会对接经济科和财政局干部，及时传达政府对于复工企业的帮扶政策，包括房租补贴、税收减免等，同时提出企业工会要做好职工协调沟通工作，提前调用职工年休假，适当补充加班等方式来缓解企业积累的工作量和增加的人工成本，让企业和职工一起努力，度过难关。

      一剂回血药：多途径缓解企业复工人员不足困难

      受到疫情影响，不少劳动密集型的工业、制造业企业面临着严峻的人员缺口。比如宁波白云印刷有限公司的工会主席就向街道总工会反馈，他们的职工很大一部分操作工都是外来务工人员，受到疫情影响，不少省外职工无法复工，有些复工的职工也面临着居家隔离14的要求。公司的订单无法准时完成，让原本经营势头良好的企业出现了生产经营困难。街道总工会及时了解企业工种缺口，通过对接社保站吸纳失业人员、在街道平台上发布各类临时招聘、帮助对接辖区人力资源公司等多种途径，尽力缓解企业复工人员不足的困难。

（望春街道总工会）