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浙江新闻丨签约承诺书、开发新系统、就餐四色法……海曙企业防疫出真招

发布时间:2020-02-14

      “本人系意吾启投资公司总经理,为本单位新冠肺炎疫情防控的第一责任人。现本人承诺……”2月13日上午,位于海曙区的博洋集团内,员工沈宇在集团《新冠肺炎疫情防控责任人承诺书》上郑重签名。即日起,若公司出现任何违反各项防控措施的情况,他将承担不可推卸的法律责任。

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      随着“复工潮”的到来,如何严格履行主体责任、落实疫情防控工作,这不仅考验着企业的管理水平,更是企业可持续复工复产的前提和关键。连日来,海曙区复工企业各出己招,以实际行动落实落细各项防护措施。

      雅戈尔集团开发的名为“新冠疫情日报系统”的系统,日前正式上线。

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      “公司拥有几万名员工且分布全国各地,员工长假返乡,只能通过手机与公司保持联络。若采取每天每人询问统计方式,不仅工作量巨大,且易造成遗漏和延误现象。”雅戈尔集团相关负责人表示。该系统的上线,则为企业解决了疫情期间的人员健康统计难的问题。员工只需每日在指定时间内通过“阿里钉钉办公APP”和“微信”两个端口自觉申报健康状况即可,系统后台将自动生成报表。而统计人员只需核对每日上报人数,便可获得完整的报表,同时还可对数据进行筛选分析,及时发现异常情况。根据疫情的发展,手机端页面和后台表格也可进行实时调整,使企业能够更高效地应对疫情。

      而在宁波爱柯迪精密部件有限公司,自主研发入口人员消毒喷淋设备,该设备设置于企业入口测温登记区前,人员经过可触发高压雾化喷头,实现快速消毒;博洋集团专门为员工改造了分餐制的餐厅;东海集团则通过印制“红黄白绿”四色就餐券,以颜色区分时段,实现员工错时分批用餐管理。

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      与此同时,2月12日晚,海曙区成立企业复工工作应急专班,在坚持疫情防控优先的原则下,安全有序地开展企业复工,帮助企业快速应对和解决复工面临的困难问题,实现从严防控、有序复工。

      据悉,企业复工工作应急专班下设综合小组、综治维稳小组、物流运输小组、用工支持小组、物料调剂小组、法律援助小组、金融协调小组等7个小组。应急专班实行集中办公制度。

      海曙区的企业若有复工上的困难和问题,可通过81890000(24小时)反映,也可以通过海曙区企业复工和疫情防控监管平台反映,应急专班接收问题后即时处理、尽快解决。