2017年以来，海曙区石碶街道总工会针对街道范围内广大企业职工对于精神文化生活日益增多的实际需求，通过创新载体、打造阵地、提升服务等工作，激发职工工作激情，展现工会活力，大大丰富了职工的业余精神文化生活。

一、创新载体，让活动“丰富”起来。一是送文艺。在元旦、春节、五一、国庆等重大节日，定期举办各类文体活动，邀请企业职工和工会干部参与和观看，同时借势借力街道文化部门等资源，争取各类演出门票，转赠给企业职工。二是办联谊。为帮助企业职工解决交友难题，总工会联系多家企业成功举办青年交友联谊会，积极为青年职工搭建交友平台。

二、依托阵地，让平台“搭建”起来。一是通过街道文化中心建立工人文化宫，内设职工活动室、图书阅览室等场所，免费向广大职工开放。二是以提升职工文化素质为重点，不断引导企业利用闲置办公场所，开辟职工书屋，建设职工文体活动场所，同时利用现有阵地设施相继组织开展“职工羽毛球赛”、“职工书画展”、关爱女职工等不同形式的活动，为每一位职工提供展现自我的平台。

三、提升服务，让成效“展现”出来。一是进行定期走访。街道总工会采取定期上门走访，召开座谈会等方式，面对面与职工进行交流，了解企业和职工真实需求，帮助企业解决相关难题。二是搭建交流平台。建立“石碶街道总工会群”，及时传达上级工会活动部署，不定期地发送各类文体活动信息，激发企业参与热情。三是指导企业开展活动。邀请专业人才和志愿者队伍，深入企业一线，指导企业开展各类文艺表演和竞赛，发动更多职工参与进来，培养职工文艺团队，丰富职工业余生活。