1、谋划年度重点工作任务。按市总十五届三次全会精神部署，结合贯彻落实省市委全会和上级工会会议精神，谋划区总工会2019年重点工作任务，制定年度目标任务分解及考核办法，筹备召开区总工会七届十次全委会。

2、做好各类职工普惠服务。安排一线职工疗休养体检计划，启动全区职工疗休养工作；完成困难职工白血病专项补贴发放；汇总上报农民工平安返乡补贴名单；配合市总做好2018年度市级疗休养经营单位评议工作。启动2019年度文体联赛、职工课堂等职工文化服务相关工作。

3、落实四项重点工作。一是做好省、市劳动模范和模范集体推荐；二是开展劳动竞赛、金点子评选、“模范职工”评选等前期调研工作；三是进行工资集体协商精细化互查；四是组织开展“尊法守法、携手筑梦”公益法律活动。

4、推进工会组建专项行动。根据工会组建专项行动推进会部署安排，加强工会组建规范化指导，编纂工会组建指导手册，开展工会组建培训；完成2017—2018年度宁波市示范乡镇（街道）工会推荐评审工作；开展2018年度星级“活力基层工会”和星级活力小二级工会申报评审。

5、严格执行党风廉政责任制。扎实开展“牢记初心使命、勇于奉献担当”专题教育实践活动，召开2019年度区总工会机关全面建设工作会议，签订全面从严治党责任书。落实“三服务”活动要求，区总工会领导班子开展新春走基层调研。完成2019年度经费预算草案，开展春节期间廉政教育，做好党组民主生活会、 2019年领导干部个人有关事项报告等工作。