在宁波余姚，有一对劳模父子兵。年过七旬的父亲黄和钦是余姚市乡镇企业第一代管理人员，余姚市劳模、宁波五谷金属制品有限公司董事长，名副其实的“老黄牛”；儿子黄孟波，浙江五谷铜业股份有限公司总经理，同样是余姚市劳模。父子皆劳模，这样的传承可不多见。

“第一台BB机、第一次参加广交会的进馆证、第一面先进锦旗、第一份横向联营协议书、第一台拉伸机、第一届浙江省著名商标评选单页……”走进位于“宁波五谷”一楼的博物馆，一家乡镇企业40多年的发展史历历可见。作为一名参与者和见证者，黄和钦收藏了大量有关企业的实物和资料，那同样是他成长的注脚。

“唯事业为重，唯振兴是图，唯一流欲争。”黄和钦回忆，上世纪80年代初，他在当余姚市东风冲件厂厂长时就经常这样告诫自己——办企业必须求发展，因循守旧就意味着倒退。在黄和钦的带领下，宁波五谷金属制品有限公司于1981年创建，1984年生产出第一只铝制品炒菜锅，此后企业不断转型升级，经历了从生产家庭厨房的单个器皿到生产宾馆酒店的成套设备、从国内的小打小闹到跨出国门经营、从单纯的产品制造到资本运作的三个跨越。至今，五谷品牌已成为“中国驰名商标”。

博物馆里还收藏着一份黄和钦于2018年4月11日联合企业各公司的经理们发出的《二次创业号召书》，内容为倡议全体员工“以工匠精神铸高品质产品，创造国际大品牌”。在号召书中，黄和钦道出了自己对工匠精神的理解：“工匠并非只是靠日复一日的重复达到熟能生巧，而是通过技术整合创造性地解决问题。工匠精神不仅意味着精益求精、专注专业，还代表了对创新的追求。”

这一理解也伴随着家风家教传承到了黄孟波身上。“父亲身上的坚持、专注，还有吃苦耐劳的精神，这些年来深深地影响着我。四十年如一日的坚持并专注于同一件事情很难，奋斗的苦我如今也吃到了，确实很苦。”黄孟波笑着说，其实按照规划，留学归国的他毕业后就去从事法律相关的职业了，但他却选择进入传统制造行业，成了一名“创二代”。他回忆，“五谷铜业”刚成立时就面临一个“卡脖子”技术难题——超细电磁线制造技术被日本、韩国企业垄断了。思虑再三，他决定引进专业团队，凭借制造出直径小于0.04mm的超微型电磁线打破了国外的技术封锁，让企业发展赢得了主动性。

“制造业是立国之本、强国之基。如今，我理解的工匠精神，不仅要有当年父辈们创业时的吃苦耐劳精神，更应该在制造创新的路上大迈步，解决更多技术难关。”黄孟波说，奋斗虽然很苦，但创新的成果很甜。

（浙江工人日报记者 李凡 通讯员 吴倩）